우리의 책임

책임감 있는 기업

GSK는 과학, 기술, 인재를 하나로 모아 함께 질병을 이겨내고 극복하겠다는 목표를 갖고 나아갑니다. 실험실에서부터 환자에 이르기까지 GSK가 이행하는 모든 일 전반에 사회적, 환경적 및 거버넌스 영향을 고려하여 이 목표를 달성합니다.

스크롤하여 탐색하기

책임감 있는 기업이 되기 위한 GSK의 접근 방식

더 보기

GSK는 올바른 방법으로 질병극복에 앞서갑니다. 우리의 치료제의 영향을 극대화 시키는 동안, 우리가 어떻게 일하고 또 어떤 영향을 미치는 가에 대해 이해합니다.

핵심은 규모에 따라 건강에 미치는 영향을 정의하는 것입니다. 

우리의 계획은 향후 10년 동안 전 세계 25억 명의 건강에 긍정적인 영향을 미칠 수 있다는 것을 보여주는 것입니다.

이에 GSK는 사회적, 환경적 및 거버넌스를 고려하여 책임감있게 행동함으로써 지속가능성 및 장기적 성장을 지원하고, 모든 이해 관계자와 신뢰를 구축하며, 또한 운영에서의 위험을 줄이고 긍정적인 사회적 영향을 제공할 수 있습니다.

02:52

전사자막

학창시절, 교장은 학교 보고서에 성취도가 낮은 사람이 될 것이라고 여러 번 썼습니다. 학교에서 고생했어요. 반드시 거기에 있지 않은 것들을 읽기 시작했고, 그래서 읽고 이해하는 것이 상당히 까다로웠습니다. 내가 열한 살 때, 엄마는 나를 런던으로 데려가 전문의를 만나러 갔습니다. 그녀는 내가 난독증이라는 결론을 내릴 수 있었습니다. 엄마 아빠는 저를 새 학교로 옮겼습니다. 그곳에서 저는 과학을 할 수 있었고, 그곳에서 제 소명을 찾았습니다.

제 이름은 Tim Miles이고 GSK Global Health의 포트폴리오 리더입니다.

말이 필요 없이 소통할 수 있다는 점에서 정말 큰 힘이 되었어요. 나는 사람들과 쉽고 효과적으로 소통할 수 있는 방식으로 구조와 공식을 활용할 수 있었습니다. 박사 학위를 취득한 후 GSK에 합류할 수 있는 환상적인 기회를 얻었습니다. 이는 분명히 제 꿈의 직업입니다. 저는 스페인의 글로벌 건강 의학 연구 개발 부서에서 일하고 있습니다. 제 책임은 저소득 국가에 거주하는 환자를 위한 변형 의약품을 식별하는 것입니다.

과학이 저를 구했고 이제 저는 과학을 사용하여 다른 사람들을 도우려고 합니다.

재미있게도 저는 문제에 대해 다른 사람들과 약간 다르게 생각할 수 있기 때문에 난독증이 직장에서 진정한 장점이라고 생각합니다. 그리고 리더로서 이제는 팀에서 신경 다양성을 갖는 것이 정말 중요하다는 것을 인식합니다.

그래서 제가 신경다양성이 중요하다고 생각하는 한 분야는 항균제 내성을 극복하기 위한 우리의 작업입니다. AMR은 현재의 치료법에 내성을 갖게 되는 전염병의 집합체이며 우리가 하고자 하는 것은 이러한 내성을 극복할 수 있는 새로운 치료법을 찾는 것입니다.

생각의 다양성이 없다면 그룹을 통해 이동하는 무리의 생각을 분명히 이해하고 따라서 진정한 새로운 혁신을 찾는 것이 중요한 장벽이 됩니다. 훌륭한 아이디어는 한 사람에게서만 나오는 것이 아니라 정말 뛰어난 팀에서 나옵니다.

당신이 당신의 꿈을 쫓는다면 당신은 정말로 세상에 큰 영향을 미칠 수 있습니다. 제가 어렸을 때 할머니께서 “자신감을 가지고 당당하게 걸어라.”라고 말씀하셨고 그 말씀은 지금도 그 때와 마찬가지로 제 마음에 와 닿았습니다.

여섯 가지 주요 치료분야

GSK가 중요하게 생각하며 책임을 갖고 진행하는 여섯 가지 사업 영역은 약가 책정 및 환자접근성 제고, 보건안보, 다양성, 형평성, 및 포용성 확대, 지속가능성, 거버넌스, 그리고 윤리기준 입니다.

약가 책정과 접근성
GSK는 전세계 더 많은 환자들이 우리 치료제로 치료될 수 있도록 적정한 수준의 약가와 치료제의 접근성에 대해 고민합니다.
세계 보건 및 보건안보
GSK는 과학, 파트너십, 그리고 세계 최대의 건강 문제를 해결함으로써 얻은 지식을 전 세계적으로 건강을 증진시키기 위해 사용하는 데 최선을 다하고 있습니다.
다양성, 형평성 및 포용성
GSK는 모든 사람들의 건강에 관여합니다. 다양한 디자인의 임상연구를 진행함으로써 환자의 미충족 의료수요를 충족시킵니다.
환경 지속 가능성
환경에 이로운 성장을 추구하는 넷포지티브(Net Positive)를 지지하며, 2030년까지 넷제로(Net Zero)달성을 위해 노력합니다.
제품 거버넌스
제품의 품질, 안전 및 안정적인 공급을 보장하는 것은 과학, 인재 및 기술을 통합하여 질병을 함께 극복하는 목적달성에 매우 중요합니다.
윤리 기준
GSK의 문화는 직원들이 올바른 일을 하고 그들이 가지고 있는 모든 우려사항에 대해 조치를 취하도록 안내합니다.